• Création de CV

L’importance d’un CV « bien fait »

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Chercher un travail n’est pas chose aisée. Après avoir passé plusieurs heures à éplucher les offres d’emploi puis à rédiger votre CV, vous vous décidez à l’envoyer à un recruteur, une agence d’intérim… C’est à cet instant, que celui-ci se retrouve au milieu d’une pile d’autres CV d’autres candidats potentiels. Là, votre « carte de visite » au poste à pourvoir sera examinée environ 30 sec par le recruteur.

Alors, comment sortir du lot ?
Comment réussir à faire transparaître, pendant ces 30 sec,
votre personnalité ainsi que vos atouts à travers votre CV ?

Le Fond


Il est évident que le contenu de votre CV doit être impeccable. Formations, expériences professionnelles, compétences, coordonnées, hobbys… la rédaction ainsi que l’orthographe doivent être soignées et réfléchies.
Ceci dit, cette tâche vous incombe.

La Forme


En effet, votre CV doit attirer l’œil de son lecteur afin de susciter son intérêt, retenir son attention. Il vous faut vous distinguer des CV classiques rédigés et mis en page sous Word ou Openoffice.
C’est là que j’interviens. En prenant en compte votre activité professionnelle, vos objectifs, et votre personnalité, la mise en page et le style se définissent.

« La première impression se fait au premier regard »

Bien que le contenu de votre CV soit primordial, son apparence l’est tout autant.

  • La forme pure et dure
    Est-ce un CV destiné à l’impression ou au numérique ? Souhaitez-vous un format ou un support spécifique qui pourrait mettre en valeur votre activité (hors format A4 portrait standard) ?
  • La mise en page
    En fonction du contenu et du style défini, je vous proposerai plusieurs options. Une, ou plusieurs colonnes, infographies, design des puces, pictogrammes, logos (réseaux sociaux, université, entreprise…)
  • Les couleurs
    Votre corps de métier ainsi que votre personnalité induisent un choix de couleur. Par exemple, pour des métiers tournés vers la nature nous privilégierons des teintes naturelles (verts, ocres, marron…) et, pour des tempéraments dynamiques, des teintes orangées.
  • La typographie
    Au delà de la police de caractères simple et lisible pour le corps du texte de votre CV, nous pouvons en ajouter une seconde, plus spécifique. Celle-ci pourra refléter votre personnalité et permettre au recruteur de mieux vous cerner. Serif, sans serif, script, bold, italique… Les polices de caractères et leurs déclinaisons sont forte de symbolique.
  • La cohérence
    Dernier point mais non des moindres, votre CV doit être cohérent. Il doit vous mettre vous et votre métier en valeur. Étant votre carte d’identité dans le monde du travail, je créer pour vous des CV unique, sur-mesure, à votre image.

Pour augmentez votre impact au milieu d’une pile de CV identiques, n’hésitez pas à me contacter !

Je met en page votre CV en fonction de votre personnalité et de votre domaine d’activité.
Je réalise pour vous un CV unique, sur-mesure, à votre image. Un plus pour vos démarches.

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